本を読む時に横に置いておきたい 組織を芯からアジャイルにする26の作戦|市谷 聡啓 (papanda)|note https://buff.ly/3RAp67g https://pic.twitter.com/edZVOYf5Bl
posted at 19:30:13
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本を読む時に横に置いておきたい 組織を芯からアジャイルにする26の作戦|市谷 聡啓 (papanda)|note https://buff.ly/3RAp67g https://pic.twitter.com/edZVOYf5Bl
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開発現場でのサービスデザインとモデリング https://buff.ly/3RBDpZ4 https://pic.twitter.com/dniPS5ACxR
posted at 11:50:02
1度うまくいかないと「ほら、やっぱり…」となる様子を時々見聞きする。致命的な何かが起きているなら戻すってのはもちろんありやけど、そうでないならある程度"何かがわかる"まで続けるというのも選択肢の1つ。そんな劇的なわかりやすい変化が起きるほど単純でもないと思うし。
posted at 08:30:00
@hiromitsuuuuu 今度、これについて話しましょ〜
posted at 08:15:17
そうなると相手がどんな言葉を使っているのか?何が見えているのか?などを知る必要がある。相手がそれを認知していれば教えてくれることもあるけど自然、無自覚なこともあるので最初から多くを聞き出すのは難しい。それなら、自分でその環境にどっぷり使ってみるとか観察してみるとかもやり方の1つ。
posted at 08:15:00
部門や職種、経験など背景が違う人と何かをすり合わせようとした時に「自分たちの意見をわかってくれない」という嘆きを聞く。そういう場合の伝え方を見ると"自分の世界の言葉"を使っているのがあるあるな1つ。相手の世界の言葉に合わせて自分たちの伝えたいことを選び直したり、再構築するのも必要。
posted at 08:00:13
おはようございます
posted at 04:31:52